Aktuelle Informationen zum Bewerbungsprozess
Der Corona-Virus hält auch uns in Atem. Aber: unsere Mitarbeiter und Recruiter sind weiterhin für unsere Bewerber da. Wir haben den gesamten Bewerbungsprozess digitalisiert, um jegliches Gesundheitsrisiko zu vermeiden, gleichzeitig gewährleisten wir einen Recruitingprozess ohne Verzögerungen. Bewerber-Interviews erfolgen ausschließlich über Telefon- oder Videokonferenzen. Auch arbeiten wir daran, Assessment Center zeitnah digital anbieten zu können. Stay safe!
Wer wir sind und wen wir suchen
Fast 37.900 Mitarbeiter arbeiten bei uns (Stand: 2019) – etwa die Hälfte von ihnen außerhalb Deutschlands in Amerika, Asien, Afrika und Europa. Wir bieten Geschäftskunden integrierte Lösungen für Festnetz und Mobilfunk, hochsichere Rechenzentren sowie ein einzigartiges Cloud-Ökosystem. Für unsere Zukunftsthemen Konnektivität, Digitalisierung, Cloud Computing und IT-Sicherheit suchen wir Teamplayer, die vorausschauend denken und agil arbeiten. Deren Antrieb es ist, das Leben von Menschen zu bereichern und unsere Kunden mit digitalen Lösungen zu begeistern – und das auf jedem Karrierelevel: IT-Spezialisten, Studenten und Absolventen oder Schüler, wir haben für alle attraktive Job- und Karriereperspektiven.
In diesen Bereichen können Sie durchstarten
Sie möchten es ganz konkret wissen? Wir stellen Bereiche und deren Projekte sowie IT-Lösungen vor, in denen aktuell zahlreiche Jobs verfügbar sind.
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