Trainees arbeiten gemeinsam vor mehreren Bildschirmen

Traineeprogramm Start up! – Dein Karrieresprungbrett

Unser individuelles Programm in Deutschland, in dem Du Deine Projekteinsätze aktiv nach Deinen Interessen gestaltest.

Aktuelle Informationen zum Bewerbungsprozess

Aktuelle Informationen zum Bewerbungsprozess

Der Corona-Virus hält auch uns in Atem. Aber: unsere Mitarbeiter und Recruiter sind weiterhin für unsere Bewerber da. Wir haben den gesamten Bewerbungsprozess digitalisiert, um jegliches Gesundheitsrisiko zu vermeiden, gleichzeitig gewährleisten wir einen Recruitingprozess ohne Verzögerungen. Bewerber-Interviews erfolgen ausschließlich über Telefon- oder Videokonferenzen. Auch arbeiten wir daran, Assessment Center zeitnah digital anbieten zu können. Stay safe!

Der flexible Start für Deine Karriere

Mit unserem individuellen Traineeprogramm suchst Du Dir genau den Bereich, der zu Dir passt! Innerhalb von nur 18 Monaten lernst Du unseren Konzern in Deutschland in bis zu fünf Projekteinsätzen (inkl. einem Auslandseinsatz) kennen, vernetze Dich innerhalb Deiner Community und arbeite in herausfordernden Projekten.

Jobsuche

Neugierig geworden? Finde jetzt Deinen Trainee-Einstieg in Deutschland.

Du hast die Wahl

Übersicht über unterschiedliche Schwerpunkte des Traineeprogramms

Als Trainee kannst Du bei uns zwischen folgenden Schwerpunkten wählen:

  • Public and Regulatory Affairs
  • Network Technology 
  • Technology and Innovation
  • Internet of Things, Cloud Solutions, Big Data
  • Corporate Communications
  • Finance and Controlling
  • Human Resources
  • Marketing, Sales and Services
  • Inhouse Consulting
  • Data Security, Law and Compliance
  • Group Development/M&A

Ablauf des Traineeprogramms

Darstellung des Ablaufs des Traineeprogramms

Unser 18-monatiges Traineeprogramm startet alle drei Monate, Du kannst also flexibel einsteigen. Innerhalb kürzester Zeit lernst Du unsere Arbeitswelt kennen und entwickelst eigene Ideen und Projekte in Deiner Trainee-Community. Der regelmäßige Austausch von Wissen und Erfahrungen sowie individuelle Trainings und Workshops bieten Raum für Deine persönliche Entwicklung. Neue Eindrücke und Perspektiven gewinnst Du während Deines dreimonatigen Auslandseinsatzes in einer unserer Landesgesellschaften (in Europa oder weltweit). Nach Beendigung des Traineeprogramms bist Du bereit, eine verantwortungsvolle Position im Konzern zu übernehmen. 

In unserer Infografik zeigen wir den Programmablauf im Detail.

Aufgaben und Anforderungen

Technologie und innovative IT-Lösungen sind Deine Leidenschaft? Du bist voller Tatendrang, wirst gerne gefordert, bist neugierig und hast den Mut, anders zu denken und Dinge zu bewegen? Perfekt, denn wir bieten spannende Themen in Bereichen wie Smart City, Internet of Things (IoT) oder IT-Security, die nachhaltig die digitale Zukunft beeinflussen.

Wir freuen uns auf internationale Bewerber, die fließend Englisch und Deutsch auf B1-Level sprechen. 

Bewerbungsprozess

Darstellung des Bewerbungsprozess für das Traineeprogramm

Du kannst Dich ganzjährig für unser Traineeprogramm in Deutschland online bewerben. Mach uns neugierig!

Unterlagen-Check

Nach dem Eingang Deiner Bewerbung, schauen wir uns Deine Unterlagen genau an. Wir verschaffen uns einen Überblick über Deine Fähigkeiten und Qualifikationen. Vor allem aber möchten wir mehr über Deine Persönlichkeit erfahren.

Onlinespiel und Gruppen-Assessment-Center

Wir laden Dich zu einem Gruppen-Assessment-Center nach Bonn ein. Im Vorfeld bitten wir Dich, an einem Onlinespiel teilzunehmen. Dies ist schon ein Teil des Auswahlverfahrens. Dank dieses Onlinespiels verkürzt sich das Auswahlverfahren vor Ort in Bonn auf einen halben Tag. Hier werden dann ganz konkrete Berufssituationen durchgespielt. Wir sind gespannt, wie teamfähig und kreativ Du bist.

Fachgespräch

Im Nachgang zum Assessment-Center findet noch ein Gespräch mit Mitarbeitenden aus jenem Fachbereich statt, für den Du Dich beworben hast. Direkt im Anschluss an dieses Gespräch erfährst Du, ob Du als Trainee bei uns loslegen kannst.

Onboarding

Dein Kontakt

Du hast Fragen zum Traineeprogramm in Deutschland? Ich helfe Dir gerne weiter.

Marion Bernhard-Winter, Lead Recruiter Group Headquarters und Traineeprogramm Start up!

Marion Bernhard-Winter

Lead Recruiter Group Headquarters und Traineeprogramm Start up!

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