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drei junge Gesichter

Unsere Benefits für Sie

Wir alle sind besonders und haben individuelle Schwerpunkte. Diese können sich je nach Lebensphase ändern. Unsere Arbeitgeberleistungen begleiten Sie in jeder Phase Ihres Lebens.

Unsere Arbeitgeberleistungen lohnen sich für Sie

Wir bei T-Systems wissen: Jede Person ist einzigartig und stellt andere Anforderungen an den Arbeitgeber. Darum setzen wir alles daran, unseren Mitarbeitenden ein breites und flexibles Leistungspaket zu bieten. Wir entwickeln unsere Benefits* mit Bedacht und Facettenreichtum, die es Ihnen erlauben, Karriere und Privatleben nach Ihren Bedürfnissen zu gestalten und Ihre Ziele zu erreichen.

Beruf und Privatleben

Sanduhr mit Darstellung von Herz und Person

Einen anspruchsvollen Job und ein erfülltes Privatleben unter einen Hut bringen? Puh, gar nicht so einfach. Wir unterstützen Sie, die Balance zu finden und so allen Herausforderungen des Alltags erfolgreich zu begegnen.

  • Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung – Gestalten Sie Ort, Ausmaß und Zeit der Arbeit aktiv.
  • Lebensarbeitszeitkonto – Wandeln Sie Gehalt in Zeit um, sodass Sie in Teilzeit arbeiten, ein Sabbatical nehmen oder frühzeitig in Rente gehen können.
  • Betreuung von Kindern und Angehörigen – Nutzen Sie die Kindertagesstätten der Telekom, Ferienbetreuung, Eltern- und Pflegezeitoptionen oder professionelle Trainings und Beratung. 
  • Risikoabsicherung– Fühlen Sie sich sicher mit unseren großzügigen Leistungen für Hinterbliebene und bei Berufsunfähigkeit.

Vergütung und Zusatzleistungen

Euro Münze mit Blättern

Wir wissen, dass Geld nicht alles ist. Aber es sorgt für innere Sicherheit, darauf legen wir wert. Deswegen bieten wir Ihnen eine faire Vergütung und zusätzliche Leistungen.

  • Faire und wettbewerbsfähige Vergütung – Egal ob Auszubildende*r oder erfahrene Fachkraft, bei uns erhalten alle eine sehr gute Bezahlung für ihren beruflichen Einsatz.
  • Großzügige betriebliche Altersversorgung – Blicken Sie mit Zuversicht in die Zukunft und profitieren Sie von attraktiven Konditionen.
  • Mitarbeiteraktien – Werden Sie Aktionär*in, kaufen Sie zwei Aktien und erhalten Sie die dritte gratis dazu.
  • Nachhaltige Mobilitätslösungen – Träumen Sie nicht länger vom umweltbewussten Pendeln, sondern nutzen Sie unsere Angebote. Fahrradleasing, Jobtickets oder E-Geschäftsfahrzeuge bringen Sie umweltfreundlich an Ihr Ziel.

Gesundheit und Wohlbefinden

Langhantel im Herz dargestellt

Krankheitsrisiken reduzieren? Absolut! Denn Mitarbeitende, die mit Engagement und Leistungsbereitschaft arbeiten, sind die treibende Kraft unseres wirtschaftlichen Erfolgs. Darum stehen die frühzeitige Identifizierung und Reduzierung von Krankheitsrisiken im Fokus unserer betrieblichen Gesundheitsförderung.

  • Jährlicher Medical Check und Gesundheitsprogramme – Erkennen Sie Ihre Gesundheitsrisiken und nutzen Sie unsere freiwilligen Angebote zur Gesundheitsförderung, wie die kostenlose Grippeschutzimpfung und Krebsvorsorge.
  • Beratungsprogramme – In herausfordernden Situationen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit individuellen Coaching- und Beratungsleistungen mit dem Schwerpunkt physische und psychische Gesundheit.
  • Fitness – Profitieren Sie von den tollen Sonderkonditionen bei unseren Kooperationspartnern sowie unserem digitalen Fitnessangebot und bleiben Sie fit.

Berufliche und persönliche Entwicklung

Mensch erklimmt die Karriereleiter

Schluss mit dem 0815-Job! Bei uns ist lebenslanges Lernen garantiert. Wir bieten eine Vielzahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, angefangen von Seminaren bis hin zu berufsbegleitenden Abschlüssen. Wir nennen es Growthtopia – eine Welt voller bunter Möglichkeiten. Wachsen Sie mit uns über sich hinaus.

  • Karriereberatung, Coaching und Mentoring-Programme – Lernen Sie von und mit Experten und finden Sie Ihren individuellen Weg, Ihre Skills auszubauen.
  • Berufsbegleitendes Studium – Verknüpfen Sie Wissenschaft mit der Praxis. Bei uns arbeiten Sie an spannenden Themen und erwerben parallel eine akademische Qualifizierung.
  • Expertenkarriere – Gehen Sie den nächsten Schritt und erweitern Sie Ihr Fachwissen durch Schulungen und berufliche Weiterentwicklungsprogramme. 
  • Youlearn – Programme wie LEX (Lernen von Experten) fördern Lernen von- und miteinander. Teilen Sie Ihr eigenes Wissen, lernen Sie von Top Experten und finden Sie Ihren individuellen Lern-Partner.

* Bitte beachten Sie, dass unsere Philosophie zwar überall dieselbe ist, die Leistungen jedoch je nach Gesellschaft, Unternehmensbereich und Beschäftigtenstatus variieren können. Konkrete Nachfragen richten Sie bitte an Ihren Recruiting-Kontakt der jeweiligen Stellenanzeige.

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